目前大家应该是对进厂合同需要注意哪些比较感兴趣的，所以今天CC就来为大家整理了一些关于进厂合同需要注意哪些方面的相关知识来分享给大家，希望大家会喜欢哦。

进厂合同需要注意以下几点：

合同的形式、内容；

关于试用期以及工资的类型；

关于社会保险；

要明确双方违反劳动合同的责任；

关于一些费用问题以及保管好自己的证件。

【法律依据】

《中华人民共和国劳动合同法》第十条，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。

已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。

用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

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